Комментарий к статье 25. Стороны социального партнерства

§ 1. Статья 25 дополнена ч. 2, перенесенной из ст.23 в несколько уточненной редакции. Это вполне

обоснованно, поскольку она предусматривает возможность выступать сторонами социального

партнерства, кроме работников и работодателей, еще и органам государственной власти и органам

местного самоуправления в определенных случаях: а) когда они выступают в качестве работодателей и

б) в других случаях, предусмотренных трудовым законодательством.

§ 2. Сторонами социального партнерства являются две крупнейшие группы, связанные между собой

трудовыми отношениями, постоянно соприкасающиеся в процессе организации труда, его охраны и

оплаты.

Это, с одной стороны, работодатели, вступившие в трудовые отношения с работниками, а с другой -

работники - физические лица, вступившие в трудовые отношения с работодателем (см. ст.20 ТК).

§ 3. Необходимо иметь в виду, что глава 48 ТК "Особенности регулирования труда работников,

работающих у работадателей - физических лиц" ориентирует на индивидуально-договорное

регулирование таких отношений. Однако изменения, внесенные в Трудовой кодекс в части

регулирования трудовых отношений с работодателями - физическими лица ми, предусматривают

распространение многих его норм не только на работодателей - юридических лиц (организации), но и на

работодателей - индивидуальных предпринимателей. И ст.40 ТК теперь предусматривает заключение

коллективных договоров в организации или у индивидуального предпринимателя.

Распространение на индивидуальных предпринимателей норм о социальном партнерстве, о

коллективно-договорном регулировании трудовых отношений с ними имеет принципиальное значение.

§ 4. Подробнее о представителях работников и представителях работодателей см. ст.29-34 ТК.